C 端长期健康险 + B 端团险双入口同时铺开。
建议以 1000–5000 人的中型企业客户先做灰度,再扩展至 3 万+。
覆盖一个完整承保 + 续保周期与团险年度考核。
Pro 订阅 + 团险场景定制,含精算共建。
以下数字为 VITA 与合作事业部在 POC 启动前共同确认的目标区间,而非已完成成绩。POC 结束后按 NDA 向合作方开放完整回测报告。
健康事业部整体新单同比增速目标区间。
长期健康险 13 个月续期缴费率目标提升区间。
企业侧综合净成本目标下降区间。
为 HR 提供年度健康仪表盘 + ROI 汇报模板。